Selasa, 18 April 2017

Definitie van Human Resources


De human resources worden genoemd als een set van werknemers of werknemers die deel uitmaken van een bedrijf of de instelling die wordt bepaald door verschillende oefenen nauwkeurige lijst van activiteiten voor elk gebied . Je kunt zeggen dat mankracht (HR) van een bedrijf zijn in overeenstemming met de hypothese van bedrijfskunde , want het is een van de belangrijke ms hoofdsteden die verantwoordelijk is voor de uitvoering van zijn en ontwikkeling van alle activiteiten die nodig zijn voor een goede prestatie en als worden genomen om te werven, beheren en behouden van medewerkers van de organisatie . Deze activiteiten kunnen een individuele afdeling of especfico samen met de directeuren van de organisatie.

De operatie met de human resources is het bestellen van de gebied of professionals (HR) met de tactiek van de organisatie, dit maakt het mogelijk implementeren organisatorische vaardigheden door middel van mensen , die beschouwd als de enige levende en intelligente middelen kunnen leiden tot succes van de organisatie als in staat zijn om de uitdagingen die de concurrentie worden waargenomen gezicht. Aan de andere kant kunnen we zeggen dat het essentieel is om te benadrukken dat er geen personen of human resources worden toegediend, maar geldt voor individuen als actieve en proactieve agenten met intelligentie, creativiteit en vaardigheden .

Los human resources Zij zijn samengesteld uit verschillende soorten branches als vervanging, contract door de opleiding van personeel of het verblijf op het bedrijf . Dit kan ook afhangen van de bedrijf of instituut waarin de werking van human resources worden uitgevoerd, naast andere groepen die verantwoordelijk zijn voor het houden van diverse verplichtingen zoals het beheer van payroll medewerkers zijn of het beheer van banden met de vakbonden .



.

Tidak ada komentar:

Posting Komentar